10月17日上午，浙江省海洋经济发展厅党组书记、厅长杨胜杰一行莅临恒勃控股股份有限公司进行参观调研。台州市人民政府副秘书长徐明堂、赵晓燕，以及台州市海洋经济发展局和台州湾新区的相关负责人陪同调研。恒勃股份董事长周书忠及研发技术总监张志华等领导热情接待了调研组一行。

在调研过程中，杨胜杰厅长一行首先参观了恒勃股份的产品展厅。周书忠董事长详细介绍了公司的发展历程、主要产品和技术特点，并重点讲述了公司在新能源汽车热管理系统、氢燃料电池阴极过滤系统、智能仪表屏等领域的积极探索及其取得的成果。

随后，调研组一行移步至研发中心和生产车间。在研发中心，张志华总监向调研组汇报了公司在技术创新和新产品开发方面的最新进展。在生产车间，调研组详细了解了公司的生产流程、质量控制体系以及产品特性，对恒勃股份在产品质量上的严格把控给予了高度赞赏。

杨胜杰厅长对恒勃股份的发展给予了高度评价。他指出，恒勃股份在技术创新、产品质量和市场开拓等方面都取得了显著的成绩，为地方经济发展做出了积极贡献。他还对公司未来发展提出了宝贵的意见和建议，要在新能源汽车领域上继续保持创新精神，不断提升核心竞争力，以发挥更加积极的引领作用，推动行业与地方经济的共同发展。

调研丨浙江省海洋经济发展厅党组书记、厅长杨胜杰一行莅临恒勃股份参观调研

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10月8日上午，台州市人大常委会副主任梅式苗率队赴恒勃股份实地调研，台州湾新区党工委委员、管委会副主任蒋志明陪同调研。此次调研旨在深入了解企业的经营状况与发展需求。恒勃股份副总经理、董事会秘书阮江平、财务总监程金明等领导热情地接待了调研队伍。

在副总经理阮江平的介绍下，梅式苗副主任一行参观了我司的产品展厅。调研过程中，梅式苗副主任详细询问了企业的生产经营、市场拓展、研发创新以及未来发展规划等情况，公司领导则逐一进行了详细介绍，并特别介绍了公司最新研发的智能仪表产品，展现了企业的创新实力。这些产品凭借其先进的技术理念和卓越的性能表现，赢得了梅式苗副主任的高度赞誉。

通过实地走访与交流，梅式苗副主任对恒勃股份的发展情况有了更为全面和深入的了解。他表示，恒勃股份作为汽车零部件行业内的佼佼者，其发展历程和成功经验对其他企业具有很好的示范效应。他期望恒勃股份能够继续发挥自身优势，不仅要在技术创新上引领潮流，还要在企业管理、社会责任等方面树立标杆。他强调，政府将一如既往地支持重点企业的发展，为企业排忧解难，提供更优质的政策扶持和优质服务。

在本次调研活动中，梅式苗副主任的认可与激励为恒勃股份的未来发展增添了强劲的新动力与深切信心。副总经理阮江平对此深表感谢，并承诺恒勃股份将不负政府期望，继续加大研发投入，深化技术创新，不断推出更多具有自主知识产权的高科技产品，以满足市场需求，推动产业升级。同时，积极探索智能制造、绿色发展的新路径，为台州市的转型升级和高质量发展贡献力量。

调研丨梅式苗一行莅临恒勃股份参观调研

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金秋九月，令人期待的2024台州国际汽车工业博览会，于9月19日至22日在台州国际博览中心举办。作为汽车零部件行业的佼佼者，恒勃股份携最新产品与前沿技术精彩亮相，向参会者展示了恒勃制造的非凡魅力与创新能力。

本次博览会以“新能源、新智造、新引擎”为主题，分设汽车整车与汽车零配件两大展区，共设6个展馆、2500个展位，展出面积达5万平方米，这是台州国际博览中心一期建成后的首展。展会期间，举办了多场高规格的活动，包括开幕式、主旨论坛、配对洽谈会等，为参展商和观众搭建一个国际化、专业化的交流平台。

恒勃股份自成立以来，始终致力于汽车进气系统等产品的研发、生产和销售，凭借卓越的产品品质和完善的服务体系，赢得了国内外市场的广泛认可。在本次博览会上，恒勃股份展示了创新研发的滤清器系列、摩托车智能仪表系列等产品，充分展示了公司在技术创新和产品研发方面的强大实力。

尤为值得一提的是，恒勃股份的展品在材料选择、结构设计、制造工艺等方面均达到了行业领先水平，不仅能够有效提升汽车性能，还能降低油耗、减少排放，符合当前全球汽车行业绿色、低碳的发展趋势，赢得了广大参观者的认可与好评。恒勃股份始终坚持技术创新与品质提升并重的理念，致力于为客户提供更加安全、高效、环保的汽车零部件解决方案。

展会期间，公司高层领导亲自带队参展，与来自世界各地的行业同仁、专家学者以及媒体朋友进行了深入的交流与探讨。大家围绕汽车行业的最新动态、技术趋势、市场变化等话题展开了热烈的讨论，共同为汽车行业的未来发展献计献策。

此外，恒勃股份还利用此次机会，积极寻求与国内外优质企业的合作机会，旨在通过强强联合，共同推动汽车零部件行业的转型升级和高质量发展。

随着全球汽车产业的不断发展和变革，恒勃股份深知只有不断创新、追求卓越，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。因此，公司将继续加大研发投入，加强技术创新和人才培养，不断提升产品品质和服务水平，以满足客户日益增长的需求。

展望未来，恒勃股份将继续秉承“诚信、创新、责任”的企业精神，携手国内外合作伙伴，共同开创汽车零部件行业的美好明天。我们相信，在不久的将来，恒勃股份定能在全球汽车零部件行业中绽放出更加耀眼的光芒！

非常期待在下次展会中再次与您相遇！

展会丨恒勃股份亮相2024台州国际汽车工业博览会

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9月13日，恒勃股份在行政楼二楼举办了大学生阶段性成长能力评估专题会，董事副总经理周恒跋、董事副总经理应灵聪、常务副总经理李峰、财务总监程金明集团领导，新进的大学生及相关部门领导出席本次评估会议。

首先，人力资源部部长肖涛军介绍了举行本次大学生能力评估的原因及目的。为构建公司人才梯队，建立公司核心的人才队伍，支撑公司的战略发展特举办此次会议，目的是评价每位大学生阶段性的成长、与优秀学生做对齐、明确下阶段个人学习方向及具体的任务。

大学生们依次进行工作述职，从工作计划、工作体会、项目管理、项目经验等各方面汇报了近期的工作内容。各评委老师及领导在听取每位大学生工作述职汇报后，对各汇报人进行点评与指导，帮助他们明确学习方向、精准找到目标、指明学习的路径，让他们能够更快速、更好地在本职岗位上发光发热。

常务副总经理李峰指出，项目人员在跟着指导老师学习的同时，要走出去拜访客户，与客户做进一步沟通确认；技术工程师需养成良好的文件保存习惯，加强自身专业能力，底气源自实力。各位要不断地去打磨自己的专业。一个合格工程师需要具备工程师的认知和思考能力，思维决定你的高度，认知决定你的能力，这两者相辅相成，两者结合方能彰显自己的核心竞争力。

董事副总经理应灵聪在肯定学生努力之余，指出汇报需精简图文、去冗存精。他倡导简洁明了传达核心，PPT辅助提升效率，语言则需通俗易懂，以促进信息有效传达。鼓励大家在恒勃大家庭中，保持谦逊学习态度，快乐成长，共同进步。

董事副总经理周恒跋指出，项目人员需全面掌控项目，包括模具的时间和工序，迅速识别并应对异常，降低内部沟通成本，节约时间。技术人员面对难题，应深入探究，跨界学习，精准严谨制定技术方案，确保知其然更知其所以然。

本次会议不仅促进了大学生们在恒勃股份的快速成长，还明确了个人发展方向。通过评委老师及领导的评估与指导，为公司构建了人才梯队，强化了大学生们的专业技能与沟通能力，为公司战略发展奠定了坚实的人才基础。

会议丨大学生阶段性成长能力评估会议

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九月金秋，激情燃烧！9月13日—16日，万众瞩目的第二十二届中国国际摩托车博览会在重庆国际博览中心盛大开幕。在这场摩托界的年度盛宴中，恒勃股份携最新产品入驻7号馆T08-1展位。

展会期间，我们展示了摩托车系列产品，特别是新开发的智能仪表成为众多参观者关注的焦点，这不仅彰显了恒勃股份在技术创新方面的领先地位，也赢得了业界的一致好评。

为了让参观者更直观地感受产品的卓越性能，恒勃股份特设了互动交流体验区，现场气氛热烈，互动频繁。通过现场技术人员的专业讲解与演示，参观者都对我们的产品有了一定的了解，纷纷表示对恒勃股份的产品充满了信心与期待。

摩博会不仅是一个展示与交流的平台，更是一个寻找合作伙伴、拓展市场的契机。展会期间，恒勃股份与众多业界同仁进行了深入的交流与合作洽谈，共同探索摩托车配件行业的发展新机遇。

我们将继续秉承“诚信、创新、责任”的核心理念，致力于为广大骑行爱好者提供更加优质、更加安全、更加环保的摩托车配件产品。

展会丨恒勃股份亮相摩博会，共赴速度与激情之旅

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近日，工业和信息化部公示了第六批专精特新“小巨人”企业和第三批专精特新“小巨人”企业复核通过名单，恒勃控股股份有限公司顺利通过工业和信息化部复核，被认定为国家级专精特新“小巨人”企业。

国家级专精特新“小巨人”企业，为工业和信息化部开展优质中小企业梯度培育的最高层次荣誉，是专注细分市场，创新能力突出、市场占有率高、掌握关键核心技术、质量效益好，在产业技术领域中处于领先地位的中小企业，是推动经济高质量发展、增强经济韧性的重要力量。

恒勃股份成立于2005年，专业从事燃油混合动力进气系统、燃油蒸发系统、氢燃料电池阴极过滤系统的研发、生产和销售，产品主要用于汽车、摩托车、通用机械等领域。公司在产品研发和生产工艺方面具备深厚的经验沉淀，能够做到与整车厂同步开发，研发掌握了CAE仿真及NVH测试分析验证一体化的同步开发技术等核心技术。同时公司具备较强的模具开发能力和焊接工艺实现能力。

公司实验室通过中国合格评定国家认可委员会（CNAS）认证，技术研发中心被评为“浙江省企业技术中心”、“浙江省高新技术企业研究开发中心”、“浙江省恒勃汽车进气系统省级研究院”，并与浙江大学能源与动力学院合作建立联合实验室。此外，公司组建了一支高素质的技术骨干队伍，公司拥有研发技术人员210余人，占全体员工达16%左右。恒勃独家起草行业标准《摩托车和轻便摩托车空气滤清器》并参编多项国家标准，获得了110余项专利授权。

恒勃股份将以此为契机，继续秉承创新精神，深化技术研发，拓展应用场景，不断提升产品性能和服务质量，以满足市场日益增长的多元化、高品质需求，为推动行业进步与产业转型升级贡献更大力量。

喜报丨恒勃股份通过国家专精特新“小巨人”企业复核

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近日，浙江省市场监督管理局发文公示了2024年浙江省AAA级“守合同重信用”企业名单。恒勃控股股份有限公司至今已连续4次荣获浙江省AAA级“守合同重信用”企业荣誉称号！这不仅是对我们公司长期以来坚持诚信经营、严格履行合同、积极履行社会责任的高度认可，还彰显了公司在业界的良好形象和品牌影响力，更是对公司全体员工辛勤付出和不懈努力的肯定。

 “守合同重信用”企业公示是市场监管部门依企业自愿申请，对符合公示条件企业前两个年度内的合同履约信息向社会公示的行政指导行为，是企业主动向社会公示其合同管理情况并接受社会监督的重要平台。公示能正向激励企业诚信守约，提升企业品牌美誉度和社会知晓度，推进社会信用体系建设。

“诚信、创新、责任”是恒勃一直以来遵循的企业精神。恒勃股份始终将“守合同重信用”视为企业的生命线，将其贯穿于经营管理的各个环节。公司注重与客户的沟通与合作，确保合同条款的明确和可执行性，同时积极履行合同义务，保障客户的合法权益。在市场竞争日益激烈的背景下，恒勃股份凭借诚信经营和优质服务赢得了广大客户的信赖和支持，为公司的持续发展奠定了坚实的基础。

未来，公司将继续秉承诚信经营的原则，不断加强合同管理和信用体系建设，为客户提供更加优质、高效的服务。同时，恒勃股份也将积极履行社会责任，关注环境保护和可持续发展，不断推动社会信用体系建设，与各界伙伴携手共进，共创更加繁荣、和谐的社会环境！

喜报丨恒勃股份再获浙江省AAA级“守合同重信用”企业荣誉

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近期，省经信厅发文，根据《关于开展2024年浙江省制造业单项冠军培育企业遴选入库工作的通知》要求，遴选确定了2024年第一批浙江省制造业单项冠军培育企业，恒勃控股股份有限公司榜上有名。

浙江省制造业单项冠军是指长期专注于制造业某些特定细分产品市场，生产技术或工艺国际领先，单项产品市场占有率位居全球前列的企业。具体来说，制造业单项冠军企业体现在“单项”和“冠军”两方面。“单项”是指长期聚焦有限的目标市场，要求特定细分产品销售收入占企业全部业务收入的比重应在70%以上。“冠军”是指企业在其从事的细分产品领域拥有市场领导和技术领先地位。

具体来说，制造业单项冠军企业体现在“单项”和“冠军”两方面。“单项”是指长期聚焦有限的目标市场，要求特定细分产品销售收入占企业全部业务收入的比重应在70%以上。“冠军”是指企业在其从事的细分产品领域拥有市场领导和技术领先地位。

恒勃控股股份有限公司专业从事ICE&混合动力进气系统、燃油蒸发系统、新能源汽车冷却系统、氢燃料电池阴极过滤系统、智能仪表、空气消毒机的研发、生产和销售，产品主要用于汽车、摩托车、通用机械等领域。

恒勃是国家级专精特新“小巨人”企业、中国内燃机零部件行业排头兵企业、国家知识产权优势企业、国家高新技术企业、浙江省AAA级“守合同重信用”企业等；企业技术研发中心被认定为浙江省企业研究院、浙江省企业技术中心、浙江省高新技术企业研究开发中心；恒勃独家起草摩托车及轻便摩托车空滤器行业标准，主编或参编多项国家标准。恒勃已形成了浙江台州、广东江门、重庆铜梁、江苏常州四大产业基地，并于2023年在深交所创业板上市。

本次入选《2024年第一批浙江省制造业单项冠军培育企业名单》，是对恒勃股份深耕空气滤清器领域，以科技创新驱动企业高质量发展战略的充分肯定。对于恒勃股份来说，既是一种荣誉，也是一种责任。它将激励公司继续加大研发投入，深化技术创新，推动产业升级，为实现更高质量的发展目标而不懈努力。

单项冠军丨恒勃股份成功入选《2024年第一批浙江省制造业单项冠军培育企业名单》

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8月30日，恒勃股份率先在浙江事业部举行“车间主任训练营”开营仪式。董事长周书忠、副董事长胡婉音、董事副总经理周恒跋、董事副总经理应灵聪、常务副总经理李峰、财务总监程金明等集团领导出席本次开营仪式。

首先，人力资源部部长肖涛军就本次“车间主任训练营”从项目背景、课程企划、培训实施日程、班级公约上做了说明，通过QCDMS（质量、成本、交期、人员士气、安全）系统的学习，以完善车间管理作为本次培训项目的目标。

常务副总经理李峰在随后的致辞中提出，车间主任是企业发展的中坚力量，起到承上启下的重要作用，企业要实现数字化管理，必须提升现有干部的综合能力，自身能力的提升是每位干部成长的必经之路，也是支撑公司发展的基石。并要求各位学员要重视本次培训，认真学习。

学员代表黄金鹏主任表态发言，表示将珍惜学习机会，认真听讲，主动思考，做到学以致用，用以促学，学用相长。通过自己和同学们持续学习，不断提升自己的能力，为公司的发展贡献自己的力量。

讲师代表王晓总监表态发言，表示将竭尽所能把培训内容讲解到位，认真梳理并解决各位学员在现行工作中遇到的问题，确保各位学员学有所得，学有所成。

财务总监程金明在总结中指出，车间主任作为企业管理的重要一环，必须具备强烈的成本意识和经营理念。他提出，通过精细化的成本控制和高效的经营管理，为企业创造更大的价值。

董事副总经理应灵聪在总结中指出，车间主任应持续学习，不断提升自我，这样既能助力公司发展，也是个人成长的必由之路。持续学习与修身养性，是每个人都应秉持的生活和工作态度。

董事副总经理周恒跋在总结中指出，在当前的经济环境下，企业也面临着前所未有的压力，很多企业就这样“倒下”，“内卷”是当下各行业不可避免的一种现象。面对行业“内卷”，大家要珍惜现有的机会，明确个人目标，专注个人成长，不断学习，充实自己，使自己能够在竞争中具有优势。

副董事长胡婉音在总结中指出，这是我们恒勃首次举办“车间主任训练营”，在工作中，我们要学会分享经验。她强调，我们要快乐地工作，提高工作幸福感，不要吝啬分享，大胆与身边人分享想法、经验和感受。每一次分享都将成为人生中的宝贵财富。

最后，董事长周书忠在总结中指出，车间主任是公司的腰部力量，腰杆必须挺直。公司要实现数字化管理，例如公司接下来要上的MES系统，还有新项目的未来工厂建设等，都需要把基础夯实，才能实现现代化工厂。当前在经济“内卷”的大环境下，公司仍实现了双增长，这离不开核心技术的支撑。成本管控、质量提升都需要车间主任去发现，去改善，但更多的还是在现场，要深入现场，做好三现主义管理，同时做好“八个跟踪”，并把它作为车间管理最基本的任务要求。各车间主任要立足现在，努力把核心竞争力产品做得更好，让我们在这个领域继续保持领先地位。

董事长还强调车间主任训练营要忠诚实践企业“诚信、创新、责任”核心价值观，把干部锻炼好，把能力提上来，把业绩做上去。

争做集团战略践行者 共赴变革求进新征程

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为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，积极响应全会“健全因地制宜发展新质生产力体制机制”的号召，扎实推进高质量发展，助力传统制造业企业转型升级，台州市经济界别委员工作室近期组织了一场别开生面的学习会暨“新质生产力”主题调研活动。

8月23日，台州市政协副主席陈建勋，台州湾新区党工委副书记陈荣东，台州市政协经济委主任刘新君，台州市政协经济委副主任张劲松等人先后参观了台州祥龙航空科技有限公司，美洲豹（浙江）航空装备有限公司，浙江华荣航空装备有限公司，北航长鹰航空科技（台州）有限公司等公司，了解到它们在新质生产力领域均有不同程度的参与和贡献，涵盖了无人机技术、航空电子设备、复合材料制品及全面的航空装备解决方案。在促进新质生产力发展中扮演着积极角色，尤其是在技术创新、应用拓展方面。

最后，调研组在恒勃股份开展座谈会。在座谈会上恒勃股份董事长周书忠向大家介绍了我们的全资子公司，浙江恒勃智能电子有限公司案例，展示了恒勃在新质生产力体制的转型升级。

恒勃智能电子成立于2022年，在台州，我们建立了现代化的制造基地，不仅引进了顶尖SMT全自动化生产线，智能仓储系统等尖端设备。还全面部署了MES生产系统，实现生产流程的数字化科学管理，品质严格把控，生产实时追溯，为客户呈现最可靠的品质保障。

在深圳，我们设立了研发中心，携手开阳电子，成功研制出HB001恒勃智能芯，可全面应用于机车仪表产品。我们在UI设计、CAN协议深度解析及嵌入式编程等领域积累了深厚的经验，形成了从设计到落地的完整解决方案。在显示模组领域，我们与京东方、瀚彩等业界巨头强强联手，确保了品质的卓越与供应链的稳固，为客户打造智能化机车的梦想插上翅膀。

陈建勋副主席表示，恒勃智能电子公司是新质生产力发展潜质巨大的企业，希望公司紧抓创新不放松，进一步加大产品的研发布局，持续向产业链价值链更高端迈进。

台州市经济界别委员工作室调研“新质生产力”，恒勃智能电子引领转型升级新篇章

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5月11日，2024中国品牌价值评价信息发布暨论坛活动在浙江德清举行，新华社、中国品牌建设促进会、中国资产评估协会等单位联合发布“2024中国品牌价值评价信息”。

中国品牌建设促进会联合有关权威单位共同举办的公益性“中国品牌价值评价信息发布”迄今已持续十一年，是建立中国特色的品牌价值评价机制、打造中国品牌正能量、推动中国品牌走向世界的重要举措。信息发布遵循国际标准和国家标准，坚持“科学、公正、公开、公认”的工作原则，越来越得到社会的广泛关注和认可。

恒勃股份凭借卓越的品牌实力和市场表现，以及创新实力，荣登2024中国品牌价值评价第十七组自主创新中的第48名。

恒勃股份将继续秉持“诚信、创新、责任”核心理念，不断追求卓越。我们将继续加大研发投入，推动技术创新和产品升级，以满足市场的不断变化和升级需求。

喜讯|恒勃股份荣登中国品牌价值榜！

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5月4日至5日，恒勃股份在风景秀丽的临海羊岩山庄成功举办了2024年度发展战略研讨会。此次会议旨在深入探讨恒勃股份的发展战略，明确公司愿景、价值观，审视人才现状及团队协同等关键议题。恒勃股份高层领导、专家老师参加会议。

会议首日，财务总监程金明带来了《恒勃股份经营分析及问题》报告，深度剖析了目前公司的管理现状，并从财务的视角指出了当前管理层面的问题以及未来的整改方向。接着，销售副总林见兵的报告《恒勃股份销售战略反思和未来业务规划》对销售战略进行回顾，并提出未来两个3年的销售战略规划，同时聚焦客户需求与改善点。

紧接着，常务副总李峰就《团队与人才发展》进行了深入报告，分析了当前公司团队存在的问题，并提出了如何加强团队管理的建议。此外，张述海老师受邀分享了《精益管理》的核心理念和方法，为公司实现高效管理提供了宝贵的思路。

分组讨论环节是此次研讨会的亮点。与会人员围绕公司愿景、使命、价值观展开激烈讨论，并对各业务模块、人力资源和业务协同等方面存在的问题及改善方向进行了深入交流。最后，通过小组汇报和领导提问，大家共同描绘了恒勃股份的战略蓝图。

最后，经营决策委员会成员对本次研讨会进行了总结，并对未来的工作提出了明确的要求和期望。

第二天，为加强团队合作精神，公司组织了丰富多彩的团建活动。破冰环节迅速拉近了大家的距离，而卡牌风云、纵横天下、飞盘嘉年华等活动则充分展示了大家的竞技风采和团队合作精神。

本次恒勃股份发展战略研讨会的圆满成功，为公司未来的发展指明了方向，也为高层领导提供了一个交流思想、碰撞智慧的平台。会议不仅深入剖析了公司当前存在的问题，也提出了切实可行的解决方案和战略规划。相信在全体员工的共同努力下，恒勃股份一定能够迎来更加辉煌的明天。

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